怎么进行团队建设及提升团队凝聚力

        团队建设是每个企业都必不可少的环节，通过把参训人员分成若干个小组，开展一些团队协作的项目，从而解决企业存在的团队问题，提高员工工作效率，那么，怎么进行团队建设及提升团队凝聚力呢？下面湖南德君拓展给大家分享下。
        怎么进行团队建设:
        集体、群体主义与团队建设有什么区别呢？团队建设强调的是个人的主动性，集体主义强调共同性，下面是详细区别:
        1、目标方面:集体的目标一定要个组织的目标一致，对于团队，除了这点之外，也可以有自己的小组目标。
        2、领导方面:每个团队肯定有一个领导者，这样才能有一个主心骨，团队有不同意见的时候，领导者就要果断决策。
        3、责任方面:在事情发生的时候，不仅团队领导者要负责任，团队每一个成员都要负责，一起相互作用。
        4、协作方面:团队协作对于团队发展是非常重要的，团队建设过程中，协作方面也是要特别重视的。
        5、结果方面:团队的结果是每一个成员绩效想加的结果。         团队建设如何提升团队凝聚力:
        1、明确每一个人员的岗位职责，落实分工。
        2、在开展行动前，首先要制定详细的计划。
        3、遇到问题，一定要换位思考。
        4、团队建设的基石是团队每一个成员要相互信任。
        5、团队所有成员要学会沟通和理解。